一倍半加班薪資計算機
依工時和時薪計算正常薪資、一倍半加班薪資及稅前總薪資。
使用 1.5 倍加班係數,清楚呈現薪資週期估算中的正常與加班部分。
一倍半加班薪資計算機
依工時和時薪計算正常薪資、一倍半加班薪資及稅前總薪資。
關於一倍半加班薪資計算機
一倍半是指加班時薪等於正常時薪的 1.5 倍。此計算機將薪資週期估算拆為正常薪資與加班薪資,再加總顯示稅前總薪資。請輸入正常工時、加班工時及適用的正常時薪。加班時薪為時薪乘以 1.5,加班薪資則為加班工時乘以該較高費率。它可用於核對簡易薪資估算、比較排班,或瞭解指定加班係數對稅前收入的影響。
例如,正常時薪為 $20 時,一倍半是每小時 $30。40 個正常工時為 $800,5 個加班工時為 $150,稅前總薪資合計 $950。計算機同樣適用於小數及整數工時。它不會決定哪些工時屬於加班;請僅輸入依適用於該員工的規則、契約或政策,已符合一倍半費率資格的工時。
加班法律與協議會因司法管轄區、產業、勞工分類、工會協議、薪資週期及雇主政策而異。在美國,聯邦《公平勞動標準法》通常要求符合資格的非豁免員工在一工作週超過 40 小時後,按正常費率的 1.5 倍給付;但州法可能提供更強保障,許多細節也會影響正常費率。月薪員工、佣金、獎金、輪班津貼、含小費工作、每日加班、雙倍工資、假日、用餐時間及豁免情況,都可能使薪資計算更複雜。法律加班所用的正常費率不一定等同基本時薪。
結果為預扣款、福利、退休提撥、扣除額及其他薪資調整前的稅前薪資。它不計算加班資格、稅金、發薪時間或實領薪資。依據此數額提出請求或付款前,請查閱適用的薪資單、契約、集體協議、雇主政策及現行勞動法指引。本計算機僅為教育性算術工具,並非法律或薪資建議。
一倍半加班薪資範例
每個情境只會對輸入的加班工時套用相同的 1.5 倍係數。
| 輸入 | 輸出 | 備註 |
|---|---|---|
| 40 個正常工時;5 個加班工時;時薪 $20 | $800 正常薪資 + $150 加班薪資 = $950 稅前總薪資 | 加班時薪為 $30。 |
| 35 個正常工時;8 個加班工時;時薪 $18.50 | $647.50 正常薪資 + $222 加班薪資 = $869.50 稅前總薪資 | 1.5 倍加班時薪為每小時 $27.75。 |
| 40 個正常工時;無加班工時;時薪 $25 | $1,000 稅前總薪資 | 加班工時為零時,總薪資全為正常薪資。 |
如何使用一倍半加班薪資計算機
- 輸入薪資週期內的正常工時。
- 僅輸入按一倍半係數給付的加班工時。
- 輸入正常時薪。
- 計算後,將稅前薪資組成與適用的薪資單或加班規定比較。
一倍半加班薪資計算機常見問題
時薪 $20 的一倍半是多少?
一倍半是每小時 $30,因為正常費率乘以 1.5。5 個加班工時依該費率,會在正常薪資之外增加 $150。
此計算機會決定哪些工時符合加班資格嗎?
不會。請輸入已確定符合資格的工時。資格由法律、契約、勞工分類及薪資週期規則決定,而非 1.5 倍係數本身。
結果是實領薪資嗎?
不是。這是預扣稅、福利、退休提撥及其他扣款前的稅前薪資估算。淨薪資須另行計算。
加班可以按其他費率給付嗎?
可以。契約、州法、假日安排、每日加班規則或雙倍工資條款,可能要求不同費率或計算方式。